福祉経営情報
福祉経営情報
文書作成日:2024/06/30
2023年の介護職員の給与データ

ここでは今年3月に発表された調査結果(※)から、介護職員の給与に関する情報をみていきます。

1
男性は平均で25万円

 調査結果から、医療・福祉施設等(10〜99人規模)における男性介護職員の所定内給与額等を年齢・経験年数階級別にまとめると、表1のとおりです。

 男性の経験年数計をみると、男性計は所定内給与額(以下、給与額)が25.3万円、年間賞与その他特別給与額(以下、賞与等)が56.5万円でした。経験年数計の年齢階級別では、給与額は45〜49歳が、賞与等は40〜44歳が最も高くなりました。

2
女性は平均で23万円

 次に女性介護職員の所定内給与額等を年齢・経験年数階級別にまとめると、表2のとおりです。

 女性の経験年数計では、女性計の給与額が23.0万円、賞与等が46.3万円となっています。経験年数計の年齢階級別では給与額・賞与等ともに55〜59歳が最も高くなりました。

 貴施設における給与等の参考情報等としてご活用ください。

(※)厚生労働省「令和5年賃金構造基本統計調査
 ここで紹介したデータは2023年6月分の所定内給与額です。所定内給与額は、労働契約等であらかじめ定められている支給条件、算定方法により支給された現金給与額のうち、超過労働給与額を差し引いた額で、手取り額でなく、所得税等を控除する前の額です。年間賞与その他特別給与額は2022年の1年間における賞与、期末手当等特別給与額です。

※文書作成日時点での法令に基づく内容となっております。
 本情報の転載および著作権法に定められた条件以外の複製等を禁じます。
 
 MyKomon会員の方はこちらから
 


【e-Gov電子申請システム対応事務所】
お問合せ
人事サポート 前田事務所
代表  前田 康行

〒671-2223
兵庫県姫路市青山南3-14-1
TEL:079-267-7789
FAX:079-267-7790

 
代表 ご挨拶
        
代表 特定社会保険労務士
      前田 康行

姫路市の社会保険労務士事務所
「人事サポート 前田事務所」です。
兵庫県全域、大阪府一部を中心
に活動しております。
労務トラブル対策・就業規則の作 
成・変更、給与計算代行、社会保 
険手続、助成金申請、人事労務管 
理コンサルティング等、お気軽に
ご相談ください。
 
 
適性検査CUBIC
人材の採用や評価でお困りでは
ありませんか?

採用・人事計画・モチベーション診断・組織診断をお考えでしたら、こちらもご活用ください。


人事サポート前田事務所
姉妹サイト
兵庫県姫路市の社労士事務所

HPはこちら↓
人事サポートクリック